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導(dǎo)讀

    以800億元的大手筆收購兩大世界級水電站,長江電力再受世人矚目。資產(chǎn)重組的同時為何要對未來十年做出高分紅的承諾?作為公司管理層又有哪些感觸,面臨怎樣的壓力?請看本期《財經(jīng)1+1》對話長江電力總經(jīng)理張定明。

嘉賓

    張定明,男,1963年12月出生,管理學(xué)碩士,教授級高級工程師。曾在國家計委、國務(wù)院三峽建設(shè)委員會辦公室等機(jī)關(guān)任職,擔(dān)任過長江三峽集團(tuán)公司董事會秘書兼戰(zhàn)略發(fā)展部主任,現(xiàn)任中國長江電力股份有限公司總經(jīng)理。

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微評論

GE中國區(qū)總裁段小纓隨著中國經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型,對于跨國企業(yè)來講機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存要做到立足中國和服務(wù)中國,GE最重要的發(fā)展戰(zhàn)略就是加速本土化。GE中國區(qū)總裁段小纓隨著中國經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型,對于跨國企業(yè)來講機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存要做到立足中國和服務(wù)中國,GE最重要的發(fā)展戰(zhàn)略就是加速本土化。
對話世界500強(qiáng)的管理專家我找的員工,在通用電氣的看法,是三個S,第一個S是員工有沒有自信,第二個是速度,第三個也是很重要的,就是簡單化。對話世界500強(qiáng)的管理專家我找的員工,在通用電氣的看法,是三個S,第一個S是員工有沒有自信,第二個是速度,第三個也是很重要的,就是簡單化。
對話“創(chuàng)客”毛大慶(下)這六年我享受一個偉大的品牌,這對我人生來講是太珍貴了,這個財富,說實話,這六年,多少錢,恐怕是多少人都換不來的事情。對話“創(chuàng)客”毛大慶(下)這六年我享受一個偉大的品牌,這對我人生來講是太珍貴了,這個財富,說實話,這六年,多少錢,恐怕是多少人都換不來的事情。
對話“創(chuàng)客”毛大慶(上)很多事情開始都是失敗的經(jīng)歷,不知道為何最后就成功了。44歲也可以去跑步,46歲也可以去創(chuàng)業(yè)。沒有什么不能干的,自己去體驗吧。對話“創(chuàng)客”毛大慶(上)很多事情開始都是失敗的經(jīng)歷,不知道為何最后就成功了。44歲也可以去跑步,46歲也可以去創(chuàng)業(yè)。沒有什么不能干的,自己去體驗吧。
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    《財經(jīng)1+1》是人民網(wǎng)出品的一檔高端人物訪談節(jié)目。主要訪談嘉賓為政府決策者、企業(yè)高層管理者、著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家等。節(jié)目以人物訪談為核心、以財經(jīng)熱點為主線,探尋決策背后,解讀商業(yè)智慧,感受嘉賓人物的睿智思想與人格魅力。

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