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國資委副主任:政企不分等在一些地區(qū)部門仍突出

2013年11月11日08:08    來源:中國青年報    手機看新聞
原標題:國資委副主任:政企不分等在一些地區(qū)部門仍突出

  全國國資監(jiān)管政策法規(guī)暨指導監(jiān)督工作座談會近日召開。國務院國資委副主任黃淑和表示,目前,政企不分、政資不分現象在一些地區(qū)和部門仍比較突出,推動經營性國有資產集中統一監(jiān)管的難度還不小,全國國有資產基礎管理工作也亟待從立法上統一規(guī)范。

  國資委召開本次座談會的目的在于總結政策法規(guī)和指導監(jiān)督工作情況,分析當前面臨的新形勢和新挑戰(zhàn),研究部署下一階段工作總體思路和重點任務。黃淑和說,5年多來,各地國資委緊密圍繞國資國企改革發(fā)展大局,切實加強政策法規(guī)工作,勇于開拓,銳意進取,取得了新的進展和成效。這些進展和成效體現在:

  截至今年6月底,國務院國資委制定的現行有效規(guī)章27件、規(guī)范性文件297件,全國各省區(qū)/市共出臺地方國資監(jiān)管法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件3400多件,立法工作邁出新步伐。5年來,各地國資委根據出資人機構行權履責的新情況、新特點,不斷拓展法律審核的廣度和深度,著力加強機關法律風險防范。

  據初步統計,全國省級國資委監(jiān)管的906戶出資企業(yè)中,設置法律事務機構的有732戶,占81%;建立總法律顧問制度的有478戶,占53%。建立重要規(guī)章制度、經營決策和經濟合同法律審核制度的比例,分別為80%、94%和85%。

  不過,在肯定成績的同時,黃淑和也強調“我們的工作仍然存在一些不足和薄弱環(huán)節(jié)”。這包括:一是部分地方國資委政策法規(guī)工作站位不夠高、定位不夠準、作用發(fā)揮不夠充分,個別地方還出現了政策法規(guī)工作職責被分散化的現象;二是地方國資監(jiān)管立法工作的規(guī)劃、協調力度仍然不夠,重點立法推進能力需要提高,有關法規(guī)制定與執(zhí)行“兩張皮”現象仍不容忽視;三是指導推動省屬國有企業(yè)法制工作進展還不平衡,有些地方的工作推進乏力,有些地方還存在畏難情緒。

  除了“內功”還有欠缺外,當前,國內外復雜的經濟形勢,也令國資監(jiān)管政策法規(guī)工作面臨新的機遇和挑戰(zhàn)。黃淑和分析說,從國際上看,世界經濟處于深度調整期,西方國家通過重構國際經濟秩序和經貿規(guī)則,力圖搶占新一輪全球競爭的制高點。從國內來看,隨著依法治國方略的深入實施,社會主義市場經濟法律制度不斷健全完善,各類企業(yè)都要適應準入放寬、監(jiān)管從嚴、責任更重的立法趨勢要求。與此同時,國有企業(yè)自身的改革調整已經進入“深水區(qū)”,建立健全現代企業(yè)制度,完善法人治理結構,提高國有資本運營效率,亟須從政策法律層面尋求新的突破。

  在這種情況下,黃淑和認為,除積極推進國資監(jiān)管綜合性立法,繼續(xù)建議修改完善《企業(yè)國有資產法》有關條款,加快起草《企業(yè)國有資產法》的配套行政法規(guī)外,要深入總結10年來國資監(jiān)管的經驗做法,及時修訂完善投資規(guī)劃、業(yè)績考核、產權管理、薪酬分配等領域的規(guī)范性文件。進一步規(guī)范監(jiān)管方式和手段,探索分類監(jiān)管,健全完善責任追究制度,提升國資監(jiān)管效能。著力加強推行公有制多種實現形式、健全現代企業(yè)制度、規(guī)范董事會建設等方面的立法。要使各項制度設計更加有利于企業(yè)加強自主創(chuàng)新,實現轉型升級和科學發(fā)展。

  他強調要宣傳好“三句話”:“政企分開、政資分開和政府職能轉變,這三句話對完善國有資產監(jiān)管體制至關重要。當前國資改革不順暢,很大程度上就在于政企分開、政資分開不到位,就在于政府職能轉變不到位。要堅持好、宣傳好這三句話,進一步推動國資監(jiān)管體制的改革和完善。”

(責編:薛白、李海霞)

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