■分析

　　白領(lǐng)新標(biāo)準(zhǔn)，你敗在第幾條？

　　昨天，記者對(duì)身邊的公務(wù)員、媒體工作者、教師和外企職工等工種進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)調(diào)查——在一般人眼里，這些人可是實(shí)實(shí)在在的白領(lǐng)。沒想到的是，在這個(gè)白領(lǐng)標(biāo)準(zhǔn)面前，大家都高呼“標(biāo)準(zhǔn)太高”。

　　南京一家旅行社的經(jīng)理戲稱，他的朋友圈子里的十個(gè)人，第1條標(biāo)準(zhǔn)能否定“九個(gè)半”。一些網(wǎng)友更為直接：“又給全國人民丟臉了”。

　　“月薪2萬”殺傷力最大 35歲以前難做到

　　在揚(yáng)子晚報(bào)所調(diào)查的對(duì)象里，最具殺傷力的標(biāo)準(zhǔn)是第1條：月薪2萬元以上。

　　“有錢的時(shí)候沒時(shí)間，有時(shí)間的時(shí)候沒錢�！睂�(duì)于20-35歲之間的上班族來說，月薪兩萬的標(biāo)準(zhǔn)是一個(gè)硬傷。一位網(wǎng)友稱“第一條就把自己甩出了幾條街”。

　　一位公務(wù)員告訴揚(yáng)子晚報(bào)記者，“這輩子都沒有可能達(dá)到了，我們一把手局長，一個(gè)月都沒有1萬塊薪水�！�

　　“15萬的車”“兩居室” 排在“殺手榜”第二三位

　　殺傷力排在第二的是第4條“有15萬元左右的代步車”，僅有16%的人達(dá)到這一要求。對(duì)多數(shù)人來說，即便有車也是10萬元以下的經(jīng)濟(jì)型轎車，還有相當(dāng)一部分人壓根沒有車。

　　殺傷力排在第三位的是第3條“至少有兩居室”。不過在南京這種屬于“1.5線”級(jí)別的城市，如果算上貸款的話，有一套兩居室的住房還不算高不可攀。

　　就算 “月薪2萬” 但有錢了又“沒時(shí)間”

　　揚(yáng)子晚報(bào)記者又采訪幾位30-45歲階段的人群。在這個(gè)年齡段中，能夠達(dá)到月薪2萬、房車標(biāo)準(zhǔn)的相對(duì)多一點(diǎn)，其中多是企業(yè)中高層管理者，一些人甚至“超額完成”經(jīng)濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)。但是對(duì)于他們而言，“能夠堅(jiān)持運(yùn)動(dòng)，并且有足夠閑暇時(shí)間”則很難達(dá)到�！暗吞忌�活”更是“離生活較遠(yuǎn)的一件事”，“經(jīng)常在下班時(shí)間有各種應(yīng)酬”比較常見。

　　相比之下，一些自由企業(yè)的老板則更能滿足時(shí)間上的要求，但他們坦言，“沒有上下班概念也意味著，休息的時(shí)候也會(huì)想著工作，一旦有業(yè)務(wù)，半夜都得爬起來�！�

　　■網(wǎng)友吐槽

　　月薪2萬，朝九晚五 你當(dāng)老板是散財(cái)童子啊

　　@拉拉姐不是我：今生都與白領(lǐng)無關(guān),如果年薪2萬還差不多。

　　@beeble:有獨(dú)特的娛樂方式指什么？三國殺和帶小孩算不算？

　　@Yuly優(yōu)理喔:我是白領(lǐng)！每個(gè)月工資發(fā)下來，交了房租，還了信用卡，就發(fā)現(xiàn)，我這個(gè)工資又白領(lǐng)了。

　　@溫雅hope100：這個(gè)差距可以用光年衡量了。

　　@萌奇奇moe：倒過來看，還不錯(cuò)，順著看，第一條就把我甩出了幾條街��！

　　@SHUI_2012：月薪兩萬，還朝九晚五?你當(dāng)老板是散財(cái)童子呀!

　　■專家點(diǎn)評(píng)

　　“新標(biāo)準(zhǔn)”寄托美好愿望 咱們沒必要刻板比照

　　領(lǐng)航人才技術(shù)總監(jiān)朱翔在接受揚(yáng)子晚報(bào)記者采訪時(shí)表示，對(duì)于“白領(lǐng)”這個(gè)詞的認(rèn)識(shí)，現(xiàn)在社會(huì)上有差異，有些人覺得白領(lǐng)是一個(gè)職業(yè)類型，比如坐辦公室的一類人；還有一些人則認(rèn)為白領(lǐng)是一種社會(huì)階層，類似國外所說的中產(chǎn)階級(jí)，或者說中等收入者。如果將白領(lǐng)定義成前者的話，這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)明顯偏高；但如果定義成后者，還可以理解。

　　但他坦言“能夠同時(shí)達(dá)到這些標(biāo)準(zhǔn)的人絕對(duì)不多”。不過盡管如此，他認(rèn)為這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)也有積極的一面，它更多的體現(xiàn)出大家的一種愿望，好的狀態(tài)，不僅經(jīng)濟(jì)上達(dá)到一定的標(biāo)準(zhǔn)，還希望獲得生活和工作兩者之間的平衡，對(duì)精神生活、人際關(guān)系、文化等等都有多元化的追求。

　　他同時(shí)提醒大家，沒必要過于刻板地以這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)自我衡量，將其作為區(qū)分某些人的標(biāo)準(zhǔn)，因?yàn)楝F(xiàn)代社會(huì)，對(duì)人的評(píng)價(jià)也是多元化的，人與人之間沒有太多可比性。