昨天，人社部召開電視電話會議，針對當(dāng)前事業(yè)單位公開招聘中存在的組織不規(guī)范、模式較單一等突出問題，“蘿卜招聘”“繞道進(jìn)人”等違紀(jì)違規(guī)問題，部署開展專項(xiàng)整治行動。

　　人力資源和社會保障部副部長孔昌生表示，前一段時(shí)間，極個(gè)別地方還出現(xiàn)了因人設(shè)崗的“蘿卜招聘”“繞道進(jìn)人”等違紀(jì)違規(guī)問題，群眾反映強(qiáng)烈。

　　此次專項(xiàng)行動的實(shí)施范圍是各級人力資源社會保障部門、各級事業(yè)單位主管部門和所有事業(yè)單位，檢查的重點(diǎn)是尚未開展公開招聘，或公開招聘組織實(shí)施不規(guī)范，特別是發(fā)生過違紀(jì)違規(guī)進(jìn)人問題、群眾意見比較多的縣級事業(yè)單位。

　　孔昌生表示，對違紀(jì)違規(guī)的招聘活動，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將立即責(zé)令糾正，必要時(shí)宣布招聘無效；對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，將視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格；對違規(guī)招聘的受聘人員，將予以清退。

　　據(jù)新華