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特大國企或先改組為國資投資公司 先嘗股權(quán)激勵甜頭

毛萬熙

2013年11月19日07:29    來源:中國證券報    手機(jī)看新聞
原標(biāo)題:特大國企或先改組為國資投資公司

  十八屆三中全會規(guī)劃了國資國企改革藍(lán)圖。中國證券報記者近日獲悉,實(shí)行股權(quán)激勵與組建國資運(yùn)營公司或國資投資公司將成為新一輪國資國企改革重點(diǎn)舉措。特大型國企有望先改組為國資投資公司,股權(quán)多元化國企有望先行嘗試股權(quán)激勵。相關(guān)職能部門在抓緊研究制定路線圖和時間表,在2020年前國資國企改革將取得重大突破。此外,國資委正在研究將一批重大基礎(chǔ)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)一步向社會開放,探索公有制多種實(shí)現(xiàn)形式。

  特大國企或先改組為國資投資公司

  十八屆三中全會審議通過的《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》提出,完善國有資產(chǎn)管理體制,以管資本為主加強(qiáng)國有資產(chǎn)監(jiān)管,改革國有資本授權(quán)經(jīng)營體制,組建若干國有資本運(yùn)營公司,支持有條件的國有企業(yè)改組為國有資本投資公司。

  權(quán)威人士透露,組建國資運(yùn)營公司和國資投資公司對現(xiàn)行國資管理體制來說是新課題。國資委正在按照中央要求抓緊研究制定方案,包括公司組建條件、公司與國資委權(quán)力分配等問題。

  券商人士認(rèn)為,《決定》的提法表明,國企改革思路主要借鑒新加坡淡馬錫的控股模式。淡馬錫是一家由新加坡財(cái)政部監(jiān)管、以私人名義注冊的控股公司,下設(shè)若干子公司,主要由政府官員組成董事會。政府部門對公司影響僅體現(xiàn)在董事會人事任免權(quán),不干涉淡馬錫及控股下屬公司投資運(yùn)營。淡馬錫下屬公司按市場規(guī)則運(yùn)營,自負(fù)盈虧。

  前述權(quán)威人士表示,我國經(jīng)濟(jì)體量遠(yuǎn)超新加坡,國企特別是央企職責(zé)不同、規(guī)模懸殊,采取的具體形式將比淡馬錫更為復(fù)雜。近年來,國企特別是央企積極推進(jìn)整體上市并準(zhǔn)備探索國資委直接持股試點(diǎn),實(shí)際在實(shí)行兩層架構(gòu)(“國資委-國企”)模式。未來,兩層架構(gòu)、三層架構(gòu)(“國資委-國資運(yùn)營/投資公司-國企”)將并存。

  具體來說,可分為三種情況:一、中石油等入圍世界500強(qiáng)企業(yè)的特大型戰(zhàn)略性管控國企,可由政府授權(quán)企業(yè)成為產(chǎn)業(yè)類國資投資公司。從事產(chǎn)業(yè)經(jīng)營與資本經(jīng)營,但須保留主業(yè)。二、國家開發(fā)投資公司等已承擔(dān)資本經(jīng)營任務(wù)的財(cái)務(wù)型管控國企,繼續(xù)發(fā)揮其功能。三、規(guī)模相對較小的國企,可根據(jù)產(chǎn)業(yè)性質(zhì)進(jìn)行歸類,成立國資運(yùn)營公司。由國資委授權(quán)公司對企業(yè)從事股權(quán)管理,經(jīng)營一段時間后可將股權(quán)變現(xiàn),投入國家戰(zhàn)略性領(lǐng)域。

  入圍世界500強(qiáng)且投資方向多元化的國企有望最先被明確改組為國資投資公司,包括中石油、中石化、國家電網(wǎng)、中國建筑、中海油、中國中鐵、中化集團(tuán)、南方電網(wǎng)、中國電信、華潤、五礦、南方工業(yè)、中航工業(yè)、中國聯(lián)通、中國化工、中糧和大唐集團(tuán)等。

  上海、珠海、廣州和深圳等地早已開始探索國資投資運(yùn)營平臺建設(shè)。前述權(quán)威人士說,因地方國企體量較小,淡馬錫模式更易推行。下一步,地方國資部門對旗下資產(chǎn)整合步伐將率先加快。

  股權(quán)多元化國企

  先嘗股權(quán)激勵甜頭

  部分國企管理的缺點(diǎn)之一是激勵機(jī)制不如民企和外企。上市國企中僅有上海的光明乳業(yè)、深圳的深振業(yè)等少數(shù)公司進(jìn)行股權(quán)激勵嘗試。前述權(quán)威人士透露,市場期待多年的國企股權(quán)激勵改革有望全面推行,國資委正在研究制定相關(guān)實(shí)施細(xì)則。下一步,國資監(jiān)管部門將選擇股權(quán)結(jié)構(gòu)多元化、市場化程度較高的國企先施行股權(quán)激勵機(jī)制,再逐漸全面推開。

  國資委2008年出臺意見設(shè)置了國有控股上市公司實(shí)施股權(quán)激勵的上限:境內(nèi)上市公司及境外H股公司股權(quán)激勵收益原則上不得超過授予時薪酬總水平的40%,境外紅籌公司原則上不得超過50%。業(yè)內(nèi)人士推測,上述要求有可能會放開,最高或放開至授予時薪酬總水平數(shù)倍。

  股權(quán)激勵機(jī)制改革有望帶動相關(guān)國企業(yè)績進(jìn)一步釋放。已實(shí)行股權(quán)激勵的上市國企將最先受益。在改革中,走在前列的上海等地國企多處于競爭性領(lǐng)域,股權(quán)結(jié)構(gòu)較為合理,實(shí)施條件也較為成熟。

  處于競爭性領(lǐng)域的中糧、寶鋼、華潤等央企,其港股上市公司早已大刀闊斧地推行股權(quán)激勵,一旦相關(guān)細(xì)則出臺,旗下A股上市公司有望最先嘗到政策甜頭。

  對于一股獨(dú)大的央企,有關(guān)部門將先完善這些企業(yè)的股權(quán)結(jié)構(gòu),在使其多元化后,再推行股權(quán)激勵。

  將向民資開放

  一批重大基礎(chǔ)項(xiàng)目

  在新一輪國資國企改革中,民資將迎來更多發(fā)展機(jī)遇。中國企業(yè)研究院首席研究員李錦稱之為民營經(jīng)濟(jì)的新“黃金十年”。

  前述權(quán)威人士透露,深化國企改革必然會涉及壟斷行業(yè)或壟斷環(huán)節(jié)改革。這將為民企提供新的投資機(jī)會和發(fā)展空間。國資委正研究將一批重大基礎(chǔ)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)一步向社會開放,歡迎民企參與投資。

  基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目管制放松將集中在能源、公共事業(yè)、電信等領(lǐng)域。海通證券分析師荀玉根表示,在石油天然氣產(chǎn)業(yè)鏈上,可能油氣開采或向民資放開,油氣管網(wǎng)實(shí)行開采與管輸分離,原油倉儲基地引入民資,原油進(jìn)口逐步增加配額。在鐵路運(yùn)營模式方面,通路權(quán)放開將利好鐵路運(yùn)輸、鐵路設(shè)備等。

  分類監(jiān)管將是下一步國企改革重點(diǎn)之一。李錦表示,醞釀出臺的深化國企改革指導(dǎo)意見可能要涉及國企的分類。下一步,有關(guān)部門將根據(jù)分類情況進(jìn)行合理的資源配置。分類問題牽涉到國企改革性質(zhì)、標(biāo)準(zhǔn)、目標(biāo)、途徑、社會資源分配及效益分配?蓪蠓譃椋嘿Y源壟斷型國企;服務(wù)民生的公益型國企,上繳利潤較少,干部由行政任命,在央企中不超出10個;運(yùn)營競爭型國企,以經(jīng)濟(jì)利潤為主要目標(biāo),干部市場化選聘、無級別。

  前述權(quán)威人士透露,過去國資國企改革具體改革方案和細(xì)則由各部門提出。如改革觸動部門權(quán)益,就可能使中央部署大打折扣。為保證十八屆三中全會改革決定的順利推進(jìn)和全面落實(shí),國資國企等重大改革由具體部門提出初步方案與細(xì)則,然后由中央改革領(lǐng)導(dǎo)小組定奪與協(xié)調(diào)推進(jìn),以減少部門阻力、保證改革整體效益最大化。

  李錦說:“國企改革與國資監(jiān)管制度創(chuàng)新的大幕即將拉開。2014年將是國資國企改革加大力度、加快步伐的一年!(中國證券報毛萬熙)

(責(zé)編:李海霞、喬雪峰)

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