針對(duì)當(dāng)前機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)改革發(fā)展相對(duì)緩慢的現(xiàn)狀，全國人大代表，湖南出版投資控股集團(tuán)有限公司黨委書記、董事長，中南出版?zhèn)髅郊瘓F(tuán)股份有限公司董事長龔曙光建議，改革事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，建立事業(yè)單位職工養(yǎng)老金的增長機(jī)制。

我國現(xiàn)有126萬個(gè)事業(yè)單位，共計(jì)4000多萬人。其中在職人員3000多萬，離退休人員900萬。目前，事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度主要存在全國政策不統(tǒng)一、個(gè)人賬戶缺乏積累、未建立正常的增長機(jī)制等問題，以致在企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度逐步走向穩(wěn)定和完善的同時(shí)，機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)改革的發(fā)展相對(duì)緩慢。

龔曙光認(rèn)為，國家應(yīng)盡快制定出臺(tái)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)改革的總體方案及相關(guān)配套政策，改變“一地一策”現(xiàn)象，使之與企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度相互銜接，并逐步實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一；在新的事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度未出臺(tái)前，適當(dāng)提高事業(yè)職工的基本養(yǎng)老金待遇，著手研究制定建立事業(yè)單位職工養(yǎng)老金增長的常態(tài)機(jī)制，并將規(guī)范津貼等項(xiàng)目納入社�；�金統(tǒng)一支付范疇，保證事業(yè)單位職工退休待遇的足額發(fā)放。