5、 公益慈善方面

最近3年的公益慈善活動(dòng)亮點(diǎn)

1、關(guān)心弱勢群體，解決地方就業(yè)

公司特別關(guān)注生活困難的弱勢群體，公司工會(huì)建立了包括在職職工、退休職工在內(nèi)的困難檔案，及時(shí)掌握這些困難職工的動(dòng)態(tài)，做第一知情人；及時(shí)解決在工會(huì)系統(tǒng)能夠解決的困難，做第一幫扶人；對其他部門應(yīng)解決的問題密切跟蹤和有效督促，做第一監(jiān)督人。

公司每年走訪困難職工、困難黨員、離退休老同志等280余人，發(fā)放慰問費(fèi)10余萬元；發(fā)放困難職工醫(yī)藥補(bǔ)助90余人，補(bǔ)助費(fèi)3萬余元；春節(jié)慰問退休、內(nèi)退、病退、特困人員410人，發(fā)放各類慰問款物近30余萬元，為2個(gè)困難家庭的孩子辦理辦理了南京市工會(huì)的 “金秋助學(xué)”學(xué)費(fèi)補(bǔ)助。

公司根據(jù)南京市人民政府相關(guān)文件要求，在南京市退伍軍人安置辦公室的安排下，積極安置退伍義務(wù)兵地工作；接收殘疾工人40余名，為減輕社會(huì)就業(yè)壓力、承擔(dān)社會(huì)責(zé)任做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

2013年，公司榮獲南京市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、江蘇省工人先鋒號(hào)、江蘇省模范職工之家等榮譽(yù)稱號(hào)。

2、熱心公益事業(yè)，開展志愿者活動(dòng)

志愿服務(wù)已經(jīng)融入航天晨光企業(yè)文化，成為職工日常工作和生活常規(guī)內(nèi)容之一。公司在多年的發(fā)展中，始終把回報(bào)社會(huì)作為重要的經(jīng)營責(zé)任，體現(xiàn)公司高度的社會(huì)責(zé)任感。公司堅(jiān)持在國家重大災(zāi)害事件上體現(xiàn)扶危濟(jì)困的社會(huì)責(zé)任，在汶川、雅安、舟曲等自然災(zāi)害發(fā)生時(shí)為災(zāi)區(qū)捐款支持重建，第一時(shí)間派出公司動(dòng)中通產(chǎn)品支援救災(zāi)工作開展；在參與社區(qū)建設(shè)上，公司多個(gè)單位與當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)建立了合作關(guān)系，開展捐助樹苗義務(wù)植樹、敬老愛老、美化環(huán)境、義務(wù)勞動(dòng)、倡導(dǎo)節(jié)能環(huán)保等活動(dòng)，在溧水工業(yè)園辦有“晨光春蕾班”，定期支助貧困學(xué)生；與云南、四川、重慶等地農(nóng)村或農(nóng)民工子弟學(xué)校形成長期幫扶關(guān)系，每年開展物資捐贈(zèng)活動(dòng)，并于南京郊區(qū)農(nóng)村學(xué)校貧困學(xué)生簽訂長期幫扶協(xié)議，每年捐助金額達(dá)到10萬元。這一系列活動(dòng)的開展，有利融洽了企業(yè)與當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)和社會(huì)的關(guān)系，贏得了社會(huì)口碑。目前，公司“青年志愿者服務(wù)隊(duì)”和“郭明義愛心團(tuán)隊(duì)”達(dá)到20支，公司有半數(shù)以上青年是南京市網(wǎng)絡(luò)注冊志愿者。

對環(huán)保和社區(qū)發(fā)展等公益事業(yè)的貢獻(xiàn)程度

1. 堅(jiān)持綠色運(yùn)營理念，重視環(huán)保節(jié)能工作

公司始終堅(jiān)持將綠色運(yùn)營理念融入生產(chǎn)管理全過程，積極尋求節(jié)能減排新途徑，并嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)，建立和完善了覆蓋各個(gè)產(chǎn)業(yè)的節(jié)能減排工作體系、督查體系和績效考核體系，持續(xù)推進(jìn)生產(chǎn)環(huán)境評價(jià)及環(huán)境友好型企業(yè)管控平臺(tái)建設(shè)，強(qiáng)化環(huán)保數(shù)據(jù)在線監(jiān)督、現(xiàn)場核查和技術(shù)監(jiān)控工作，推行數(shù)字化、常態(tài)化環(huán)保管理，不斷提升了航天晨光的環(huán)保工作水平。

2013年，公司深入開展能耗診斷，落實(shí)整改措施35項(xiàng)。大力推進(jìn)技術(shù)升級(jí)改造工作，加強(qiáng)環(huán)保設(shè)施監(jiān)督和改造工程管理，實(shí)施了數(shù)十項(xiàng)大型用能設(shè)備的技術(shù)改造以及園區(qū)排污站改造。在能源管理及能源消耗指標(biāo)進(jìn)行現(xiàn)場檢測和測試中，公司各項(xiàng)指標(biāo)均達(dá)到了《企業(yè)能源審計(jì)技術(shù)通則》國家標(biāo)準(zhǔn)。與2012年相比，公司綜合能源消耗量下降3.7%。

2. 積極發(fā)展新能源和環(huán)保技術(shù)

2013年，公司積極開發(fā)運(yùn)用于新能源和環(huán)保產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的新技術(shù)、新產(chǎn)品，先后研發(fā)成功了某核電站用氣體貯存及分配系統(tǒng)、核電用金屬軟管和核電用非金屬復(fù)合管，使得公司在國內(nèi)清潔能源（核能）領(lǐng)域中成為管類部件主供應(yīng)商。隨著新型下水道疏通清洗車、吸污車、壓縮式垃圾車的研制成功，標(biāo)志著公司在城市環(huán)保產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域內(nèi)又有了突破式發(fā)展。

3. 積極參與社會(huì)環(huán)境治理及環(huán)保公益活動(dòng)

2013年，公司加強(qiáng)環(huán)保制度建設(shè)，完善建設(shè)項(xiàng)目的環(huán)保工作程序，規(guī)范環(huán)保監(jiān)督基礎(chǔ)管理。積極參與社會(huì)環(huán)境治理及環(huán)保公益活動(dòng)，認(rèn)真履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)“環(huán)評”審批和“三同時(shí)”制度，加強(qiáng)了對新工程建設(shè)項(xiàng)目中環(huán)保工程的監(jiān)督和過程管理。開展了航天晨光環(huán)境因素影響的檢測工作。其中由江蘇省疾控中心等單位對公司作業(yè)現(xiàn)場的輻射環(huán)境現(xiàn)狀、大氣污染物、污水達(dá)標(biāo)排放、廠界噪聲等環(huán)境治理及環(huán)保公益的指標(biāo)進(jìn)行全面、全方位的檢測粉塵、噪聲等進(jìn)行現(xiàn)場檢測，污染物全部實(shí)現(xiàn)達(dá)標(biāo)排放。公司針對國家出臺(tái)的環(huán)保新標(biāo)準(zhǔn)、新要求，及時(shí)組織培訓(xùn)，推動(dòng)基層單位的理解、落實(shí)、執(zhí)行。全年未發(fā)生一起環(huán)保違規(guī)事件。