人社部副部長(zhǎng)胡曉義日前表示,無(wú)論是養(yǎng)老還是醫(yī)療,很多事業(yè)單位包括機(jī)關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)制度改革正在穩(wěn)步推進(jìn),其人員與企業(yè)職工一樣逐步參加了各類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)。隨著社保標(biāo)準(zhǔn)的提高和改革的不斷推進(jìn),“雙軌制”終將合并統(tǒng)一。(《新京報(bào)》12月20日)
機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員與企業(yè)人員在養(yǎng)老、醫(yī)療等社會(huì)保障方面的待遇雙軌制,長(zhǎng)期以來(lái)飽受社會(huì)詬病。值得一說(shuō)的是,最近很多地方開(kāi)始取締公費(fèi)醫(yī)療并入職工醫(yī)保。當(dāng)然,改革并不徹底,一是達(dá)到一定級(jí)別的官員就不參加,二是公費(fèi)醫(yī)療取消后機(jī)關(guān)事業(yè)單位報(bào)銷(xiāo)比例仍比普通職工要高,而且還有所謂的“補(bǔ)充保險(xiǎn)”。但是這種行動(dòng)起來(lái)的改革還是令人欣慰的;因?yàn),?dāng)絕大多數(shù)人都必須掏錢(qián)存儲(chǔ)才能享受較低水平的社保福利,少數(shù)人非但不用繳費(fèi)反而可以享受超國(guó)民待遇,這種不公平的多元社保政策,是任何追求公平正義的社會(huì)都不能容忍的。
正因?yàn)槿绱,人社部關(guān)于養(yǎng)老金雙軌制終將合并統(tǒng)一的表態(tài),吸引了媒體關(guān)注的眼球。殊不知,這樣的表態(tài)并不是一個(gè)新鮮的說(shuō)法,更不意味著很快就會(huì)進(jìn)入實(shí)質(zhì)的改革行動(dòng)!渡鐣(huì)保障“十二五”規(guī)劃綱要》早就提出,“在試點(diǎn)的基礎(chǔ)上,積極穩(wěn)妥地推動(dòng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革”。只可惜,所謂“積極穩(wěn)妥”一旦遭遇“自我革命”,往往就成了遙遙無(wú)期。兩年前的全國(guó)兩會(huì)上,針對(duì)網(wǎng)友改革養(yǎng)老金雙軌制的呼吁,國(guó)家發(fā)改委官員就表示:其實(shí)你們也不用呼吁了,中央已經(jīng)在考慮這個(gè)問(wèn)題,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)并軌會(huì)很快。但他同時(shí)表示,要并軌的只是基本部分,非基本部分則“公務(wù)員肯定會(huì)有年金,肯定會(huì)高一些”。
對(duì)于養(yǎng)老金雙軌制改革來(lái)說(shuō),當(dāng)下最為需要的不是“終將合并”之類(lèi)的泛泛而談與官腔敷衍,而是實(shí)實(shí)在在的飽含決心與魄力的實(shí)際行動(dòng),就像當(dāng)年進(jìn)行涉及人數(shù)更多、難度更大的國(guó)企改革、教育改革等針對(duì)普羅大眾的眾多改革一樣。養(yǎng)老金雙軌制改革是社保公平的必須,公務(wù)員必須和普通職工一樣繳費(fèi)并且享受同等待遇,如果確需安排政府年金來(lái)“妥協(xié)”,至少也應(yīng)該與其財(cái)產(chǎn)公開(kāi)、廉潔程度掛鉤——不愿公開(kāi)財(cái)產(chǎn)的,不能享受政府年金;發(fā)現(xiàn)有貪污腐敗的,不能享受政府年金。
中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議提出,要深入研究全面深化體制改革的頂層設(shè)計(jì)和總體規(guī)劃,明確提出改革總體方案、路線(xiàn)圖、時(shí)間表。對(duì)于養(yǎng)老金雙軌制改革來(lái)說(shuō),同樣如此。特約評(píng)論員 舒圣祥
(來(lái)源:太原晚報(bào))